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      金字塔的密碼

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      商品訊息描述:

      首次以絕對證據證明金字塔絕非古埃及人所建
      如果不是古埃及人或其他已知古文明建造了這些奇蹟,那麼究竟是誰建造了它們?
      他們又是懷著什麼樣的目的建造了這些奇蹟?


      即將呈現在你眼前的,確實是一份「確鑿的證據」——自金字塔聳立在吉薩高地上的千萬年以來,
      還沒有其他一份類似的證據,對於解開那些謎團有如此不容質疑的說服力。
      它是一份圖紙——一份包羅萬象的金字塔圖紙——當這份圖紙最後呈現在你面前的時候,
      你可以完全忽略那些專家們的滔滔不絕,依靠自己的判斷得出結論。

      人類史前文明的某個時刻,一群人出現在地球上,他們以遠超出人類想像力的方式,把整個地球變成了一個巨大的工地。他們建造這個工程的目的,仿佛是為了迎接某個神秘的儀式,一待這個具有地球尺度同時又精密、複雜的匪夷所思的工程完工,儀式便開始啟動,於是人類現今所有文明便以我們後來所知的方式向前分頭演進……

      以上內容絕非某部小說或電影的虛構,而是一個經證明確鑿無疑的事實。

      寫這本書的初衷,應該追溯至二○○六年的夏天,那時我還在一家報社任職。某一天的上午,我扯著嗓子在辦公室裡喊:我找到金字塔的圖紙了!

      同事們取笑我說:你瘋了。

      我的確言過其實了。實際上那時候我只是突然發現了一組簡單的數學關係:π=√2 +√3 ,並且羅列了一堆可能毫無意義的幾何圖形——比如一個圓和立方體之間的某種相近性。

      但兩年以後,那句誇口的笑談變成了事實。

      二○○六年底,我從任職的那家報社辭職,準備寫作自己謀劃了很久的一本書:每個人都可以返老還童——那時候我確信已經從邏輯上找到了這一天方夜譚的依據。但就在寫作的過程中,很不幸、很諷刺的,我患上了胃炎,並且久治不愈。這讓我曾經堅定的信念受到了某種衝擊。於是停筆。

      有礙於並不雄厚的經濟基礎,我又籌劃寫一本關於易經和和氏璧的小說,掙點糊口的費用。又由於展開了過於漫長和複雜的邏輯線條,寫作並不順利。感謝二○○六年火爆的股市,讓我在原本就要過不下去的時候,卻衣食無憂地過了兩年。

      隨後就是一系列蹊蹺的事情。我並不是一個有神論者,但那段時間接二連三發生的事情還是讓我膽戰心驚。例如,當我絞盡腦汁,要把易經中的「水雷屯」和「火水未濟」兩卦納入那個故事的時候,在我的老家,我家並不高聳的平房遭受了雷擊,隨後電線短路,引起了一場規模很小的火災,我家的天花板被燒去了大半。缺乏基本常識的我的老媽,竟然用一盆水撲滅了那場火。

      這確實有些蹊蹺。

      到了二○○八年的四月底五月初,在故事中,我開始虛構一場發生在中國西南的毀天滅地的大地震。那段時間我心神不寧,甚至會在熟睡中毫無緣由地突然驚醒。就在我迷惑不解的時候,五月十二日,汶川大地震突然降臨。

      這讓我的寫作陷入了一種莫名其妙的恐慌之中,我開始懷疑這些並非巧合。那段時間,甚至我一貫堅定的無神論立場也開始動搖。於是我再次停筆,給自己找個心理平靜的機會。

      大概在地震過後的兩個星期,五月底的某個下午,我坐在我那間黑漆漆的小屋子裡,無意識地翻開了我曾經羅列的那堆幾何圖形。一個奇怪的,毫無來由的念頭萌生了。

      至今我都無法準確回憶起那幅圖形是如何出現在我的電腦螢幕上的,我只記得那天下午——一直到第二天淩晨,我都陷入了一種極其不安的情緒中,後背發涼、冷汗直冒,甚至都沒有膽量關上屋子裡的燈,讓自己置身黑暗之中。因為我知道那幅圖形意味著什麼——我懷疑自己錯誤地走進了神的領地。

      總有一雙眼睛在窗外看著我。

      第二天,我把這個驚人的發現,在電腦上演示給我的一個朋友看。他對金子塔、對古埃及的歷史並不熟悉,但當我在一幅衛星地圖上畫好最後一個交點,他還是說了一句:天哪!

      最初的那個圖形,只是兩個圓和兩個三角形的組合。但我們都知道,這一簡單的圖形,將會推翻人類文明史的無數個定論。

      有一個星期的時間,我在猶豫自己是否應該將這個「天機」洩露出去——因為我一直無法確定,這將意味著什麼。一個星期以後,我為自己做了這樣一個假設:假設上帝(或者其他的諸神,或者那個畫出這一圖紙的未知的力量)是存在的,那麼,既然他讓我發現了這個「秘密」,就說明這個秘密到了大白於天下的時候。

      於是我決定,暫且放下我的小說,首先完成這個玄機重重的任務。

      此後的寫作,幾乎都是水到渠成的,當那扇門打開以後——那個我後來稱之為「基本圖紙」的圖形確定之後——所有的一切蜂擁而至,我確信自己找到了某些被忽略的東西。這些東西紛至遝來,形成了圍繞著那幅圖紙的一個足夠扎實的證據鏈條。它說明:我們對文明歷史的認知,從一開始就是錯誤的。

      雖然那時我擁有的只是一張簡單的圖紙,但從此開始,用了不到半年的時間,這些證據——以及它們重新確立的那個邏輯系統——就最終變成了你即將看到的這本書。

      我無意將一個有神論者變為無神論者,也無意將一個無神論者變為有神論者,更無意證實外星文明或史前超文明的存在與否。我給出的,僅僅是一些事實——它們是架構在數學的邏輯基礎之上的。

      所以,直至本書結束,你也不會讀到一個確定的結論——我也確實無法得出一個確定的結論——上帝存在嗎?外星人存在嗎?史前超文明存在嗎?這些問題依舊沒有答案。

      但你一定會發現:有一種力量,早在我們的文明萌芽之初,就曾經以導師的身份,介入過這一文明基礎的確立,並且將證明這一點的證據,妥善地保存至今——就散落在我們這個星球上的各個角落裡。

      作者簡介

      凱文.王

      畢業於新聞專業,現已退休,曾任報紙和雜誌的記者幾十年,此間對天文、地理、命理等各方面有幾十年的研究,現為自由撰稿人,此書也是筆者嘔心瀝血之力作,著有《末日降臨》等等書籍。

      商品訊息簡述:

      • 出版社:悅讀名品出版社

        新功能介紹

      • 出版日期:2013/01/02
      • 語言:繁體中文


      金字塔的密碼

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      近日報載法務部提出四大「獄政革新」措施,其中之一為「假釋透明化:被害人與社區參與,假釋決定有司法救濟」。本次法務部提出「獄政革新」的想法值得肯定。不過,「假釋制度」除了法務部提出的「透明化」之外,更應加強「公正化」與受刑人的「可預期化」兩個面向,才能真正達到改革假釋制度的目的。



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      在監所當中,影響受刑人最巨者莫過於「假釋」的申請與核准,同時也是監所管理與教化受刑人的主要環節之一。然而,過去假釋制度受到社會多方批評,究其原因在於假釋審查有許多由審查委員「主觀」認定的條件,使得假釋准駁充滿各種變數;甚至審查標準會因各監所首長的差異而有不同,因此毫無客觀標準可循。造成假釋制度不僅有失「公平性」,也完全欠缺「可預測性」,令受刑人難以預期,這也是我國假釋制度真正的問題核心所在。

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      調查中並指出,有21%民眾表示一例一休上路後,公司的勞資對立情形反而增加,對物價的影響更是嚴重,76.3%表示物價明顯上漲,對於新任勞動部長林美珠的滿意度僅17.5%,不滿意度高達45.2%。而另一個人力機構則調查顯示,21%勞工感受到加班費變少,企業徵才給的平均薪水也減少2593元,政府期望照顧勞工的美意,恐怕淪為空談。根據yes123昨公布「第2季景氣暨勞動市場趨勢」指出,高達67%勞工不滿意一例一休,因為多數受薪階級認為,新制對休息時間沒有什麼變化,21%勞工因而感受到加班費減少,最慘的是,逾4成勞工感受到每月生活開銷增加,日子真是愈來愈難過。令人擔憂的還不只是加班費減少、物價飆漲,調查同時指出,雖然有75%企業將於第2季展開徵才計畫,但開出的月薪條件卻落在3萬461元,比上季開出的3萬3054元月薪,足足少了2593元,等於縮水7.8%,職缺多以基層員工、第1線門市銷售為主。1111人力銀行副總李大華指出,農曆年後兼職工作機會持續增加,且幅度勝於正職,這個現象並非常態,顯示一例一休新制施行後,受到衝擊的產業多以增聘兼職人力來因應,真的撐不住才考慮增聘正職人力。李大華預估,末來的個月內,就業市場會有更多因應一例一休人力缺口而釋出的「基層」工作機會,基層缺工潮正開始在就業市場發酵。(中國時報) var _c = new Date().getTime(); document.write('');







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      今天稍早在WTA台灣女網賽單打首輪失利的李亞軒,晚間於雙打戰場討回顏面;她與泰國選手普莉波琪(Peangtarn Plipuech)搭配,激戰到搶10之後以6:4、0:6、10:8驚險勝出,晉級第2輪。另外,台灣選手詹謹瑋和美國選手梅莉卡(Nicole Melichar)搭檔,也順利以7:5、6:2通過雙打第一輪考驗。詹謹瑋賽後表示:「這是我們第3次合作,第一盤一度在5比1時,因為搭檔幾個網前截擊失誤,再加上對手改變打法被追到5比5,但幸好我們立刻回破才拿下首盤。」隨後氣勢不錯的兩人,順利直落二收下勝利,擊敗大陸與日本的組合。李亞軒和普莉波琪擊敗喬治亞和塞爾維亞組合、大會第3雙打種子,雖然第2盤被賞出「鴨蛋」,但搶10重新來過之後,以些微差距收下晉級門票。

      一例一休上路3個月,根據最新民調,有近6成民眾不滿意,近4成則表示公司發的加班獎金變少了,超過5成民眾更認為一例一休已經影響台灣競爭力,因此有6成民眾希望政府能檢討修正此一「三輸」政策,2成民眾則要求廢除一例一休。



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      艾普羅民調是在3月21、22日兩天訪問1014位民眾,在95%信心水準,誤差3.1個正負百分點下得出上述結果。

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      調查中並指出,有21%民眾表示一例一休上路後,公司的勞資對立情形反而增加,對物價的影響更是嚴重,76.3%表示物價明顯上漲,對於新任勞動部長林美珠的滿意度僅17.5%,不滿意度高達45.2%。而另一個人力機構則調查顯示,21%勞工感受到加班費變少,企業徵才給的平均薪水也減少2593元,政府期望照顧勞工的美意,恐怕淪為空談。根據yes123昨公布「第2季景氣暨勞動市場趨勢」指出,高達67%勞工不滿意一例一休,因為多數受薪階級認為,新制對休息時間沒有什麼變化,21%勞工因而感受到加班費減少,最慘的是,逾4成勞工感受到每月生活開銷增加,日子真是愈來愈難過。令人擔憂的還不只是加班費減少、物價飆漲,調查同時指出,雖然有75%企業將於第2季展開徵才計畫,但開出的月薪條件卻落在3萬461元,比上季開出的3萬3054元月薪,足足少了2593元,等於縮水7.8%,職缺多以基層員工、第1線門市銷售為主。1111人力銀行副總李大華指出,農曆年後兼職工作機會持續增加,且幅度勝於正職,這個現象並非常態,顯示一例一休新制施行後,受到衝擊的產業多以增聘兼職人力來因應,真的撐不住才考慮增聘正職人力。李大華預估,末來的個月內,就業市場會有更多因應一例一休人力缺口而釋出的「基層」工作機會,基層缺工潮正開始在就業市場發酵。(中國時報) var _c = new Date().getTime(); document.write('');







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